Kayseri Üniversitesi Personel Alımı 2025 – Başvuru Şekli ve Tarihleri

Kayseri Üniversitesi kendi bünyesinde istihdam etmek üzere en az ortaöğretim mezunu olma şartı ile farklı unvanlarda çok sayıda personel alımı yapılacağını duyurdu.
Yayınlanan ilanda Kayseri Üniversitesi kendi bünyesinde istihdam etmek üzere 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrasına göre Sözleşmeli Personel olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar’ın Ek 2 inci maddesinin (b) fıkrasına göre 2024 Yılı KPSS (B) grubu puan sırası esas alınmak suretiyle 2 (iki) Büro Personeli, 4 (dört) Destek Personeli olmak üzere toplam 6 (altı) adet sözleşmeli personel alımı yapılacağına yer verilmiştir.
İlgili ilana başvuracak adaylar için aranan şartlar, istenen belgeler ve başvuru tarihleri gibi tüm kritik detaylara haberimizin devamında yer verdik.
Başvuru Şartları
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48/A maddesinde belirtilen şartları taşımak.
- Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak. (Askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.)
- Görevini devamlı yapmasına engel sağlık sorunu bulunmamak.
- KHK ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak.
- Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan öğrenim düzeyinden mezun olmak, cinsiyet kriterlerini sağlamak ve ilanın ilk başvuru tarihinden önce aranan nitelikleri taşımak ve belgelendirmek.
- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
- “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”ın Yeniden İşe Alınma başlıklı Ek 1 inci maddesinin (b) fıkrasına eklenen; “Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez.” hükmüne aykırı durumu tespit edilenler atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır.
- 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak olan Güvenlik Soruşturması/Arşiv Araştırması sonucu olumlu olmak.
- Her aday ilan edilen bir kadroya başvuruda bulunabilecektir. Birden fazla kadroya başvuruda bulunan adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.
- Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan nitelikler ile Genel ve Özel Şart olarak belirtilen şartları birlikte taşıyor olmak.
- Adayların yirmi dört saat esasına göre vardiyalı çalışmasına ve iç/dış mekânlarda çalışmasına engel durumu bulunmamak.
- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 6’ncı maddesi gereği “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birinin taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
- Yurt içindeki veya yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olup, bu ilanda aranılan öğrenim durumuna ilişkin denkliği olan adayların denklik gösterir belgelerini eklemeleri gerekmektedir.
- Tüm pozisyonlar için ilave şart; Son başvuru tarihi itibarıyla 40 (kırk) yaşını doldurmamış olmak.
Önemli Not: Atanmaya hak kazanan adaylar; İhtiyaç dahilinde Üniversitemizin merkez kampüsünde ve Üniversitemize bağlı (ilçelerde bulunan) kampüslerde görevlendirileceklerdir. Adaylar bu koşulları kabul etmiş sayılacaktır.


Diğer İlgili Yazılarımız
Başvuru Belgeleri
- Başvuru Formu (Üniversitenin web sayfasında ilan metni içerisinde bulunmaktadır.)
- Öğrenim Belgesi aslı veya onaylı fotokopisi (barkotlu e-devlet çıktısı kabul edilecektir)
- 2024 KPSS (B) grubu sınav sonuç belgesi (barkotlu internet çıktısı)
- T.C. Kimlik Kartı aslı veya onaylı fotokopisi (barkotlu e-devlet çıktısı kabul edilecektir.)
- Erkek adaylar için askerlik durum belgesi aslı veya onaylı fotokopisi (barkotlu e-devlet çıktısı kabul edilecektir)
- Adli Sicil Belgesi (barkotlu e-devlet çıktısı kabul edilecektir)
- Fotoğraf (1) adet
- Not: Gerekli görülmesi halinde ilanın her safhasında Rektörlüğümüzce ilanda değişiklik ve ilan iptali yapılabilir.
- Bu ilan tebliğ mahiyetinde olup, ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
Başvuru Şekli ve Tarihleri
Kayseri Üniversitesi personel alımı için 03.03.2025 – 17.03.2025 tarihleri arasında (mesai bitimine kadar) Kayseri Üniversitesi Rektörlüğü (15 Temmuz Yerleşkesi) Personel Daire Başkanlığına ŞAHSEN veya POSTA yolu ile yapılacaktır. Faks, e-posta veya internet üzerinden yapılacak başvurular kabul edilmeyecektir. Süresi içinde yapılmayan başvurular ve postadaki gecikmeler ile eksik belgeli başvurular dikkate alınmayacaktır.
Posta Adresi: Kayseri Üniversitesi Rektörlüğü 15 Temmuz Yerleşkesi Personel Daire Başkanlığı Kat:3 Talas / KAYSERİ Adayların verdikleri beyanlar ile sundukları başvuru belgelerinin sorumluluğu kendilerine aittir. Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar, yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybedecek olup gerçeğe aykırı belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlem başlatılacaktır.
İletişim Bilgileri
Adaylar başvuru süreciyle ilgili olarak Personel Daire Başkanlığına aşağıdaki iletişim bilgilerinden ulaşılabilir. Telefon: 0352 432 38 38 Dâhili:10616
e-Posta: personeldb@kayseri.edu.tr